Vaga - Arquiteto Executivo Sênior
Data de encerramento: quinta-feira, 30 de março
COMHAIRLE CHONTAE CHILL CHAINNIGH
CONSELHO DO CONDADO DE KILKENNY
As candidaturas são convidadas de pessoas qualificadas para o seguinte cargo:
ARQUITETO EXECUTIVO SÊNIOR
[CONCURSO ABERTO]
Número de referência da competição: 2392408
Agora existe uma oportunidade no Conselho do Condado de Kilkenny para o cargo de Arquiteto Executivo Sênior.
O Arquiteto Executivo Sênior trabalha como parte de uma equipe multidisciplinar dentro da Divisão de Arquitetos, Habitação e Serviços Comunitários e fornece consultoria e liderança à equipe. Reportando-se a um Arquiteto Sênior, ou pessoa(s) designada(s) que possa(m) ser designada(s) de tempos em tempos, o titular do cargo apresentará um programa de trabalho arquitetônico e aconselhará a Câmara Municipal em todos os assuntos arquitetônicos.
O candidato escolhido:
a) Possuir uma qualificação profissional em Arquitectura, prevista na Lei de Controlo de Edifícios de 2007, ou uma qualificação em Arquitectura equivalente a uma qualificação prescrita na Secção 14 da Lei de Controlo de Edifícios de 2007 e;
b) Ser elegível para registo como Arquiteto ao abrigo da Lei de Controlo de Edifícios de 2007 sem necessidade de avaliação adicional. Qualquer nomeação pela autoridade local empregadora estará sujeita a registro nos termos da Lei;
c) Ter, pelo menos, cinco anos de experiência relevante satisfatória em obra de arquitetura;
d) Ter experiência na concepção de edifícios, elaboração de croquis, desenhos de trabalho, pormenores e especificações;
e) Ter conhecimento dos princípios da política e prática do Desenho Urbano e do Planeamento;
f) Ter um conhecimento satisfatório da organização do serviço público ou capacidade para o adquirir. Detalhes do requisito essencial e da função estão disponíveis no Caderno de Informações do Candidato para este concurso.
A data de encerramento das inscrições é: 30th Março 2023
Candidate-se a esta vaga através de: PUBLICJOBS.IE
O Serviço de Nomeações Públicas está comprometido com uma política de igualdade de oportunidades e incentiva as candidaturas ao abrigo de todos os nove fundamentos da Lei da Igualdade no Emprego.